Sim, existe no mercado uma ferramenta que permite a recrutadores de toda e qualquer empresa combinar avaliação de currículo e análise comportamental, fazendo todo o processo de seleção em menos tempo e com mais assertividade. Você já ouviu falar da Chawork?
O propósito da plataforma é resolver seus problemas de contratação! Para a sua empresa não perder tempo e dinheiro com escolhas enganadas e para os candidatos concorrerem a vagas que realmente tenham a ver com sua formação e suas competências.
A Chawork reconhece que um dos processos mais importantes para o sucesso e bom andamento de qualquer organização é a seleção de profissionais para fazer parte de suas equipes e que é através desse processo que se definem as pessoas responsáveis por fazer a engrenagem girar.
Saiba mais!
Chawork: identificando e atraindo talentos
Os colaboradores são os bens mais preciosos de uma empresa, é verdade, e principalmente os bons profissionais representam muito para o dia a dia da corporação, afinal, abraçam os valores, as visões e as missões dela.
Um dos grandes desafios de empresários e gestores de RH hoje em dia é identificá-los e atraí-los e foi pensando nisso que surgiu a Chawork, plataforma de recrutamento estratégico capaz de encontrar talentos aliando potencial técnico e comportamental.
O objetivo da tecnologia é possibilitar que as empresas contratem as pessoas certas para cada vaga e, para facilitar ainda mais, todo o processo acontece de forma online!
Como evitar erros comuns no processo seletivo?
Através da Chawork, é possível evitar processos de seleção lentos e burocráticos ou nos quais a falta de critérios e filtros acabe fazendo com que você tenha que “pagar pra ver”, literalmente! Além disso, economiza-se tempo e dinheiro que seriam gastos em divulgação de vagas, triagem de currículos, contato com candidatos e entrevistas.
Imagine entrevistar um profissional bastante comunicativo, que sabe se expressar e falar muito bem sobre seu perfil, mas que, na hora de colocar em prática, mostra não ser tudo aquilo o que você pensou?
Com base em testes comportamentais, a Chawork detecta a personalidade do candidato e vai além de requisitos básicos, como formação superior, idioma, especializações e experiência profissional.
Assim, ajuda você a identificar o que realmente vai diferenciar os escolhidos de outros concorrentes: seu comportamento, sua personalidade e suas atitudes!
Encontre profissionais que se ajustam à empresa
Os profissionais talentosos identificados pela Chawork são mais colaborativos, engajados, ajudam outros funcionários nas tarefas diárias e compartilham conhecimento. Essa troca favorece o bom relacionamento entre todos e, consequentemente, melhora a harmonia e o clima no ambiente de trabalho.
E, como poucas empresas estão dispostas a manter alguém cujo perfil não seja compatível com seus valores, mesmo que a pessoa tenha enormes qualificações técnicas, seu recrutamento e sua seleção ficam muito mais assertivos através da plataforma!
De quebra, a taxa de rotatividade da corporação cai, uma vez que, quando uma equipe está alinhada e conta com pessoas que trabalham pelos mesmos objetivos, há mais colaboração, as tarefas são concluídas com mais qualidade e o clima organizacional é ótimo.
Cadastre-se para explorar a ferramenta! Você não vai se arrepender.
Deixe seu comentário ou dúvida